Entrevista a Mayté C. Barrera Chico. Jefa de Dpto de Contabilidad DPE Pinar del Río

¿Cuál fue el presupuesto asignado para garantizar los servicios en el sector de la Educación para el año 2017 y como se concretó su ejecución?

La Dirección Provincial de Educación en Pinar del Río cerró el año 2017 con un presupuesto actualizado de 230.1 millones de pesos, del cual se ejecutaron 228.0 millones para un 99.1%, con una inejecución de 0.9% que representa 2.1 millones, esta inejecución está dada fundamentalmente en el gasto de personal debido al incremento de bajas de docentes y trabajadores en el sector que fue alrededor de 900 lo cual afecta también los impuestos que se aplican y se deben aportar al estado. Contábamos con un plan de ingresos de 5.7 millones y se ingresaron al cierre del año fiscal 5.4 millones para un 94.0% de cumplimiento, incidiendo en ello la aplicación de la Resolución 1/2017 del cobro de círculos infantiles y seminternados debido a que se unificó el cobro a las madres que tienen más de un hijo en las instituciones educacionales nuestras. Cerramos el período con una disponibilidad favorable de medio millón de pesos para cubrir los gastos necesarios en el siguiente período. Así mismo la seguridad social se comportó al 1.4%, además de no tener cuentas por cobrar y pagar fuera de términos.

¿Cuál será el presupuesto para el año 2018 para el sector de la Educación y como se ha comportado la discusión del mismo en las Asambleas de Trabajadores?
Para el año 2018 el Sector de la Educación cuenta con un presupuesto de 222.8 millones de pesos, menor en 6.0 millones de pesos que lo ejecutado en el año 2017, lo que implica utilizar todas las reservas con que contamos para elevar la eficiencia y eficacia en el uso y control de los recursos humanos , materiales y financieros, eliminando los  gastos innecesarios  y priorizando el aseguramiento logístico y financiero para asegurar los procesos sustantivos  en  los 597 centros educacionales,  donde trabajan más de 22 mil trabajadores y estudian 90542 alumnos .

En todos los municipios se desarrollaron por la Administración y el Sindicato seminarios de preparación con los directores de escuelas y secretarios de las secciones sindicales sobre el desarrollo del análisis de la ejecución del presupuesto del año fiscal del 2017 y el plan del año 2018, brindando los procedimientos para garantizar que estas asambleas aseguren el conocimiento por parte de los trabajadores del desglose del financiamiento, en partidas, elementos y subelementos, así como el protagonismo que tienen que tener los propios trabajadores en su ejecución eficiente materializando su impacto en los indicadores de gestión.

Hasta la fecha se han realizados 138 asamblea con trabajadores de 477 que estaban planificadas , según cronograma,  se ha contado en las mismas con funcionarios y cuadros de las Direcciones Municipales y Provincial de Educación y el Sindicato, las que se han evaluado de satisfactorias.

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